VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Ke stávce v Hyundai se přidali i zaměstnanci Dymosu

Ostrava, Nošovice – „Nechceme dělat dennodenně špatně placené přesčasy!“ Tento požadavek vyslali k vedení společnosti zaměstnanci automobilky Hyundai. Protestní akce už organizují i pracovníci dodavatelských fi­rem.

4.12.2009 8
SDÍLEJ:

Ilustrační fotoFoto: DENÍK/Radek Weber

Pohár trpělivosti přetekl. Zaměstnanci montážní haly v nošovické automobilce Hyundai během středečního odpoledního přesčasu nechali výrobní linky ladem a v kantýně uskutečnili spontánní hodinovou stávku.

Té se mezi 16. a 17. hodinou zúčastnilo podle odhadů bezmála tři sta lidí. Zástupcům korejského vedení společnosti sdělili pracovníci továrny své požadavky. Jde jim především o konec dennodenních a údajně špatně placených přesčasů. Mezi další důvody jejich nespokojenosti patří výroční bonusy, na něž dosáhne minimum lidí.

„Nejednalo se o odborovou akci, protože by to pak mohlo být právně napadnutelné, že se o stávce nedalo vědět dřív, i když to ukládá zákon. Nicméně odbory s takovou aktivitou souhlasí a podnikají své vlastní kroky k vylepšení situace. Je to už opravdu nesnesitelné!!!“ napsal na zaměstnanecké diskusní fórum autor podepsaný zkratkou BarosFCB.

Další stávka se podle informací Deníku uskutečnila ve čtvrtek odpoledne ve společnosti Dymos, která pro Hyundai dodává sedadla. Rovněž od 16. do 17. hodiny zde přestala pracovat celá ranní směna, tedy kolem sta lidí.

Dohodnou se zaměstnanci s vedením?

Představitelé odborové organizace v automobilce Hyundai dlouhodobě neutěšnou situaci v továrně potvrzují. Chtějí podle svých slov podpořit tři zaměstnance zvolené jejich kolegy, kteří by s vedením firmy měli o pracovních podmínkách jednat.

„Zaměstnanci mají takřka každý den o dvě hodiny delší pracovní dobu. Nespokojenost mezi nimi roste, je to neúnosné. Současné aktivity by mohly pomoci, zatím jsme totiž byli jako odbory diskriminováni,“ uvedl Štefan Janík z odborové organizace automobilky Hyundai.

Podle Petra Vaňka, mluvčího společnosti Hyundai Motor Manufacturing Czech (HMMC), se vedení automobilky středeční mimořádnou situací zabývalo a chce se sejít se zástupci odborů a zaměstnanecké rady, aby společně prodiskutovali předměty stížností a nalezli všestranně přijatelná řešení.

„Vzhledem k tomu, že stížnosti se týkají zásadních systémů organizace výroby a odměňování, bude zapotřebí dostatek trpělivosti na všech stranách, protože realizace účinných řešení si vyžádá čas,“ vyjádřil se za Hyundai Vaněk. Přesčasová práce se v závodě podle jeho dalších slov nařizuje v délce dvě hodiny po denní směně, a to po čtyři dny v týdnu. Po nočních směnách se žádná přesčasová práce nevyžaduje.

„Vzhledem k tomu, že směny se po týdnu střídají, odpracuje každý zaměstnanec ve výrobě na přesčasech celkem šestnáct hodin za měsíc. Veškeré přesčasy jsou plně propláceny v souladu se zákoníkem práce,“ doplnil mluvčí HMMC.

Kdo bude dál stávkovat?

Nošovická automobilka v současné době zaměstnává mírně přes dva tisíce lidí, z toho více než pětinu tvoří ženy. Drtivá většina zaměstnanců jsou obyvatelé Moravskoslezského kraje. V roce 2012, kdy by továrna měla jet na plný třísměnný provoz, v ní má pracovat tři a půl tisíce lidí.

Další tisíce lidí zaměstnávají subdodavatelé Hyundaie. I na ně má dopad to, v jakém tempu nošovická automobilka vyrábí vozidla, protože jí podle toho musejí dodávat různé součástky. Zmiňovaná čtvrteční stávka v Dymosu tak může být jen jednou z dalších vlaštovek propukající bouře dělníků.

„Také jsme kvůli nim nuceni do přesčasů. Jak se má člověk proti takovým praktikám bránit? Opět platí to, že za branami Hyundaie končí české zákony a platí zde vlastní – nové korejské,“ posteskl si Deníku zaměstnanec dodavatelské společnosti CZ-Daebo, který si přál zůstat v anonymitě.

Čtěte také: Vozy Hyundai v Nošovicích pomáhají vyrábět roboti

Autor: Martin Pleva

4.12.2009 VSTUP DO DISKUSE 8
SDÍLEJ:

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Pomněnkový den. Ilustrační foto.
5

Policie pátrá po dvou stovkách ztracených dětí

Generální tajemník NATO Jens  Stoltenberg a Donald Trump
7

Trump přijel do Bruselu. Ten čekají protesty

Unikát ve Valticích: pohár Alexandra Velikého

Ve svém oboru to považuje za největší objev, jaký kdy učinil. „Myslím si, že je to i největší objev tohoto roku u nás," neskrýval nadšení umělecký historik a kurátor David Majer. Právě on přivezl do valtického zámku jedinečné umělecké dílo vytvořené ve druhé polovině čtvrtého století před naším letopočtem ve Střední Asii. Zlatý pohár, z něhož pil válečník Alexandr.

Otec doufá, že ústavní soudci zachrání jeho syna před sektou

Sedmiletý chlapec zatím nic netuší, ale o jeho dalším osudu dnes rozhodne Ústavní soud.

Zatajit dech a vydržet. Nová metoda lépe cílí na nádory

/FOTOGALERIE/- Nikdo neumí léčit rakovinu šetrněji než my, hlásí odborníci z pražského Protonového centra. Našli unikátní metodu, díky které dokážou sežehnout jen skutečně nemocnou tkáň. Jenomže další lékaři se k protonům staví rezervovaně. Podle šéfa odborné společnosti, která radioterapii zastřešuje, není tato léčba stále dostatečně ověřená. Její cena je navíc příliš vysoká.

Pohledem Vojtěcha Žižky: Kouření a jiné škodliviny

Už za týden to vypukne – začne platit zákaz kouření v restauracích a hospodách. Když tak poslouchám některé zastánce protikuřáckého zákona (ach, jak dlouho museli tito apoštolové voňavějších zítřků trpět ústrky a čekat na sladkou chuť triumfu), skoro se začínám těšit. Nastává nová doba. Bude se žít lépe, bude se žít radostněji.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2017, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies