VYBERTE SI REGION

Odměnu ke mzdě loni dostalo asi 30 procent lidí

Praha - Odměnu ke mzdě loni v tuzemsku dostalo 30 procent lidí, tedy o tři procentní body méně než o rok dřív. Průměrná roční výše odměny ovšem vzrostla meziročně o sedm procent na 24.261 korun. Vyplývá to z průzkumu serveru Platy.cz.

4.2.2012
SDÍLEJ:

Ilustrační foto.Foto: DENÍK/Milan Jaroš

Výše odměny přitom závisela na úrovni zastávaného místa. Zatímco průměrná odměna například u pomocných zaměstnanců byla 5613 korun, na pozicích v nižším a středním managementu byla téměř desetkrát vyšší. Nejvyšší odměny dostávají vrcholoví manažeři. Jejich průměrná výše byla loni 150.072 korun.

„Top manažeři mají odměny vysoké i proto, že jejich odměny jsou často navázány na konkrétní cíl, výkon nebo zisk společnosti,“ vysvětlil Lubomír Valenta ze společnosti Profesia CZ, která internetový platový průzkum Platy.cz provozuje. Vrcholový management podle něj má vyšší zodpovědnost a zároveň díky své pozici dokáže ovlivňovat fungování a hospodaření společnosti.

Nejvyšší odměny v loňském roce dostali lidé pracující na pozicích generální ředitel, průměrně to bylo 290.011 korun. Obchodní ředitelé si přišli v průměru na 177.161 Kč a výkonní ředitelé na 176 971 korun. Odměny jsou na těchto pozicích poměrně běžné, uvedla je přibližně polovina účastníků průzkumu. „Výše těchto odměn je v průměru dvoj- až trojnásobkem jejich průměrného měsíčního platu,“ uvedl Valenta.

Na opačném konci žebříčku odměn jsou lidé pracující jako zedník, truhlář, číšník, řidič kamionu a řidič. Na těchto pozicích dostávají lidé odměny málokdy, a když, tak nepříliš vysoké. Například u zedníka za loňský rok průměrná odměna činila 8267 korun, u truhláře 9675 Kč.

Z hlediska velikosti zaměstnavatele dostávali odměny nejčastěji pracovníci ve firmách nad 1000 zaměstnanců. Mělo je zde 43 procent lidí a jejich průměrná úroveň byla nejvyšší – 29.127 korun. Naopak nejméně lidí odměny dostalo ve firmách s maximálně deseti zaměstnanci, pouhá čtvrtina. Navíc byly s 18.900 korunami ročně v průměru nejnižší.

Přehled průměrných ročních odměn podle velikosti firmy

Počet zaměstnanců Průměrná výše odměny (v Kč) Podíl lidí s odměnami (v pct)
do 10 zaměstnanců 18.900 25
11–20 zaměstnanců 19.748 30
21–50 zaměstnanců 19.313 33
51–250 zaměstnanců 25.557 35
251–1000 zaměstnanců 26.115 38
nad 1000 zaměstnanců 29.127 43
Průměr ČR 24.261 30

Autor: ČTK

4.2.2012 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto.
AKTUALIZOVÁNO
41

Senát schválil zákaz kouření v restauracích. Zbývá podpis prezidenta

Ilustrační foto.

Šok. Brazilská policie našla spálené tělo zpěvačky hitu Lambada

AKTUALIZOVÁNO

Podívejte se na pustý stadion před zbouráním. Nástupce je ve hvězdách

Nadšený řev fanoušků vítězného týmu se rozléhal brněnským zimním stadionem za Lužánkami, když domácí hokejisté Rudé hvězdy, dnešní Komety, poprvé doma před Brňany přebírali mistrovský titul. Tehdy se psal rok 1957 a stadion měl za sebou deset let fungování a před sebou ještě mnoho radosti i smutků fanoušků brněnských hokejistů. Nyní, sedmdesát let od slavnostního otevření stadionu, už na něj odkazuje jen název zastávky hromadné dopravy. Slibovaná nová aréna je v nedohlednu.

Miliardové dostihy. Real už není nejbohatším klubem. Kdo ho zastínil?

Vlastní nejlepšího fotbalistu světa Cristiana Ronalda, vyhrál milionářskou Ligu mistrů, přesto byl Real Madrid sesazen z trůnu. Alespoň co se týče příjmů. Nejbohatším fotbalovým klubem se stal za minulou sezonu podle žebříku společnosti Deloitte Manchester United.

AKTUALIZOVÁNO

V zasypaném hotelu našli italští záchranáři už čtyři mrtvé

Už čtyři mrtvé nalezli dnes záchranáři v italském hotelu Rigopiano na úpatí pohoří Gran Sasso, který zasypala lavina stržená středečním zemětřesením. Tři těla se podařilo vyprostit, čtvrté zůstává v troskách, informovala s odvoláním na policii agentura ANSA. Zkázu přežili nejméně dva lidé.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2017, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies