VYBERTE SI REGION

Podmínky pro úhradu zdravotního a sociálního pojištění se u DPP a DPČ liší

Praha - Zákon stanovuje jinak výši výdajů na zdravotní pojištění, sociální pojištění i daň z příjmů u zaměstnanců a u lidí, kteří pracují takzvaně na dohodu o provedení práce nebo dohodu o pracovní činnosti. V obou posledně jmenovaných případech je vždy na místě si pečlivě spočítat, kolik je nutné státu zaplatit.

24.2.2016
SDÍLEJ:

Ilustrační fotoAutor: DENÍK/Vít Šimánek

Dohody o provedení práce jsou dnes běžné zejména u brigádníků, kteří je také mnohdy uzavírají hned s několika zaměstnavateli. Omezeni jsou pouze v tom, že mohou pracovat maximálně tři sta hodin za rok a jistotu mají pouze v tom, že za práci na dohodu musí dostat alespoň minimální mzdu, která aktuálně činí 58,70 korun hrubého na hodinu.

Dohoda o provedení práce je nejvýhodnější do 10 tisíc Kč

„Výše výdělku samozřejmě omezena nijak není. Záleží, jak se kdo dohodne se zaměstnavatelem. Písemně si v dohodě můžete sjednat například i čerpání cestovních náhrad a stravného, na které automaticky při práci na dohodu nárok nevzniká," upozorňuje ředitelka HR a vzdělávání společnosti Partners Gabriela Beránková Kudrnová.

Z hlediska povinných odvodů je nejvýhodnější, když měsíční odměna z dohody o provedení práce nepřesáhne deset tisíc korun, protože z výdělku se pak neplatí zdravotní pojištění ani sociální pojištění. Stejně to je, když máte příjmy do deseti tisíc u více zaměstnavatelů současně.

I přesto se každý, kdo má v daném měsíci příjem z dohody o provedení práce s odměnou do deseti tisíc a za kterého neplatí zdravotní pojištění stát, musí do osmi dnů přihlásit zdravotní pojišťovně a zdravotní pojištění zaplatit – jako osoba bez zdanitelných příjmů.

Kdy platit zdravotní pojištění

V případě, kdy jeho odměna činí více než deset tisíc korun, avšak musí minimálně zdravotní pojištění zaplatit.

„Zdravotní pojištění v takovém případě dělá 13,5 procenta a je třeba zaplatit vždy do osmého dne následujícího měsíce, například za březen do osmého dubna," upřesňuje Kudrnová.

A dále je tu i daň. V případě, že součet měsíčních výdělků z dohod o provedení práce u jednoho zaměstnavatele nepřevýší limit deset tisíc korun, lze danit výdělek dvěma způsoby.

„Když nepodepíšete přihlášení k dani, zaměstnavatel z příjmu odečte patnáctiprocentní srážkovou daň. Příjem z dohody pak tvoří samostatný daňový základ, po uplatnění srážkové daně už ho nemusíte nikde vykazovat," tvrdí Gabriela Beránková Kudrnová.

Dohoda o pracovní činnosti: maximálně na 20 hodin týdně

Co se týče minimální mzdy, platí u dohody o pracovní činnosti totéž jako u dohody o provedení práce, to jest minimální mzda ve výši 58,70 korun hrubého na hodinu.

„Rozdíl je v možném rozsahu práce. V rámci dohody o pracovní činnosti člověk může pro jednoho zaměstnavatele klidně pracovat déle než tři sta hodin za rok. V průměru ovšem ne víc než polovičku týdenní pracovní doby, tedy 20 hodin týdně, maximálně ale za padesát dva týdnů," vysvětluje Gabriela Beránková Kudrnová.

Podle ní platí, že když je měsíční odměna z dohody o pracovní činnosti nižší než dva a půl tisíce korun, neodvádí se z ní zdravotní pojištění a sociální pojištění.

„Jestli ale v daném měsíci nemáte jiný příjem, ze kterého se zdravotní pojištění platí, a nehradí vám ho stát, musíte se přihlásit zdravotní pojišťovně a pojištění zaplatit – ve stejné výši jako u dohody o provedení práce," dodává.

Kdo má uzavřeno s jedním zaměstnavatelem několik dohod o pracovní činnosti současně, měsíční odměny sčítá – jakmile součet měsíčních výdělků dosáhne alespoň dvou a půl tisíce korun, zdravotní pojištění i sociální pojištění se odvádí z každé z odměn.

Autor: Redakce

24.2.2016 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

Zákaz burkin. Bude z něho téma francouzských voleb?

Zákon zakazující nošení závojů a šátků zahalujících obličej na veřejnosti vstoupil ve Francii jako v první zemi na světě v platnost v dubnu 2011. Ve své formulaci vylučuje použití islámských burek a nikábu na ulici, v parku a v obchodech.

Nechcete se fotit? Šátek vám při focení s bleskem "vymaže" tvář

Amsterodam - Nizozemští návrháři vyvinuli šátek, který ochrání své nositele před nežádanými fotografiemi. Šátek značky Ishu je schopen odrážet světlo a při fotografování s bleskem "vymaže" obličej svého nositele, takže na fotkách je místo něj pouze černá skvrna.

Konec léta přinese polostínové zatmění Měsíce a noc vědců

Východní Čechy - Školní rok začne měsíčním novem, který nastává 1. září dvě minuty po jedenácté hodině.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2016, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies