VYBERTE SI REGION

Všichni mlčí! Za zavřenými dveřmi se jedná i o flexikontech

Mladá Boleslav - V automobilce vrcholí kolektivní jednání. Část zaměstnanců se chce za pomalejší pracovní tempo vzdát zvýšení mezd.

2.3.2015
SDÍLEJ:

Zaměstnanci Škody Auto. Ilustrační foto.Foto: Deník/Pavel Svačina

Informační embargo. Tak by se dal bez nadsázky popsat stav, který nyní vedení společnosti Škoda Auto a odborů udržuje vůči veřejnosti. Kolektivní jednání je stále napjatější a všichni hovoří stejně počkejte si ještě pár týdnů. Aktuálně jsou podle našich informací tématem jednání mzdy nebo takzvaná flexikonta.

„Výroba je zcela nemilosrdná a lidé jsou velmi opotřebovaní, proto budou Odbory KOVO tlačit na úpravu pravidel flexikonta," uvedl pro časopis Škodovácký odborář předseda podnikové rady Jaroslav Povšík.

V automobilce se flexikonta využívají od roku 2010. Týkají se především zaměstnanců, kteří jsou přímo ve výrobě nebo jsou na výrobu úzce navázáni. Ve výsledku tak jde o necelou polovinu škodováků. Ty může automobilka poslat v případě potřeby do práce i na šestou směnu v daném týdnu. Práci navíc jim pak musí vynahradit volnem nebo kompenzovat příplatkem. Hodiny navíc však nesmí překročit počet 120.

Mezi zaměstnanci se najdou i výjimky, kterým tento režim vyhovuje, protože jim dává šanci na to, že si vydělají peníze navíc. Většina by však dala přednost stálému pomalejšímu pracovnímu tempu.

Přinejmenším podle Škodováckého odboráře, který napsal: „Početné skupiny zaměstnanců, ať už dělníků nebo techniků, kteří prošli flexikonty, zcela rázně řekly jsme již tak unaveni vysokým tempem v taktu a šestou noční směnou, že se vzdáme na jeden rok růstu tarifu, když firma nebude požadovat flexikonta."

Potvrzuje to i zaměstnanec, kterého jsme náhodně oslovili: „V automobilce pracuju teprve krátce, proto o flexikontu vím pouze z doslechu. Pokud se ale jedná o oněch šest nočních nebo šest ranních za sebou, tak jsem rozhodně proti," hodnotí. Výsledek jednání bude pravděpodobně někde uprostřed. Nic zatím není jisté, lze ale spekulovat o tom, že odborářům se podaří prosadit snížení počtu hodin navíc, které automobilka může díky flexikontům požadovat, a zároveň domluvit dílčí růst mezd. V tuto chvíli ovšem nikdo takovou skutečnost nemůže potvrdit. Celé oddělení komunikace podniku i odboráři mlčí.

Nynější dohoda platí do konce března.

Autor: Martin Weiss

2.3.2015 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

Babiš: Jsem manažer obyvatel této země a mám co nabídnout

Spuštění první fáze EET i snahy o zavedení různých výjimek udaly tón veřejné debatě končícího týdne. Kromě toho byl přijat zákon o střetu zájmů, který bude mít pro Andreje Babiše dalekosáhlé důsledky. Není divu, že během rozhovoru občas křičel, odbíhal pro různé materiály a maily od občanů, kroutil hlavou, ale také se srdečně smál. I když tvrdí, že je naštvaný, hlavně na Bohuslava Sobotku, evidentně je odhodlaný poprat se o vítězství ve volbách a další čtyři roky vést zemi.  

Muž, který postupně přestává ovládat své nohy a ruce: Chci žít naplno

Pracuje jako právník a každý den několik hodin cvičí, aby kvůli své nemoci neskončil nehybný na lůžku. Bojuje, a přes všechny obtíže s postupující ztrátou hybnosti rukou a nohou, které mu způsobuje nemoc nazvaná Charcot-Marie-Tooth (C-M-T), považuje svůj život za šťastný.

Prosinec bude teplotně průměrný, nejchladněji bude mezi svátky

Praha - Následující čtyři týdny budou teplotně průměrné, nejchladnější by mělo být období mezi svátky. Nejvíce srážek má spadnout už příští týden, celkový prosincový úhrn by ale neměl vybočit z dlouhodobého průměru. Vyplývá to z předpovědi Českého hydrometeorologického ústavu (ČHMÚ).

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2016, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies