VYBERTE SI REGION

Třeboňský úřad chystá pro zaměstnance další výhody

Třeboň - Placené volno na ošetřování člena rodiny nebo termín dovolené stanovený s ohledem na rodiče malých dětí. To jsou jedny z výhod, které svým zaměstnancům nabízí Městský úřad Třeboň. I díky tomu nyní obdržel od ministerstva práce a sociálních věcí Plný certifikát Auditu rodina a zaměstnání.

14.3.2014 1
SDÍLEJ:

ilustrační fotoFoto: Deník

„Projekt byl spuštěn již v březnu roku 2011 a Městský úřad Třeboň se do něho zapojil jako jeden z prvních subjektů," informovala tisková mluvčí městaJitka Bednářová. Nakonec v něm uspělo 14 z 16 přihlášených.

„Díky dialogu s pracovníky městského úřadu došlo nejen k formalizaci stávajících prorodinných opatření, což považuji za velmi důležité, ale také k nalezení dalších aktivit, které významně přispívají ke sladění pracovního a rodinného života našich zaměstnanců," říká starostkaTerezie Jenisová. Podle ní se s mírnou nadsázkou dá říci, že třeboňský městský úřad je úřadem přátelským rodině.

„Zavedení prorodinných opatření je přínosem nejen pro zaměstnance, ale i pro zaměstnavatele. Existuje totiž přímá spojitost mezi výkonem a osobní spokojeností," nastínila mluvčí. Městský úřad by v tomto duchu chtěl pokračovat i nadále. „Plánem pro letošní rok je udržet stávající zavedená prorodinná opatření a zavést další, která vyplynula mimo jiné ze závěrečného hodnocení mezi zaměstnanci," dodala.

Ona sama některé výhody také využívá. „Jako matka malých dětí, samoživitelka, velmi kvituji měsíční vyrovnávací období v docházce," uvedla tisková mluvčí. V praxi to znamená, že pokud zaměstnanec městského úřadu potřebuje například odejít z práce dřív na třídní schůzku nebo s dítětem k lékaři, tak si pak jiný den ten chybějící čas napracuje.

Právě měsíční vyrovnávací období je společně s prorodinným volnem využíváno zaměstnanci úřadu nejvíc. „Prorodinné volno jsou tři dny placeného volna, které loni mohli zaměstnanci čerpat na péči o osobu blízkou. Letos je tato možnost rozšířena i na využití v případě vlastní nemoci," objasnila Jitka Bednářová.

Další letošní novinkou je i plánované rozšíření komunikaci s rodiči na rodičovské dovolené. „Chystáme se uspořádat společné setkání. V současné době je na rodičovské dovolené 12 zaměstnankyň úřadu," upozornila mluvčí.

Petra Jouzová

Autor: Redakce

Místo události:
14.3.2014 VSTUP DO DISKUSE 1
SDÍLEJ:
AKTUALIZOVÁNO

Průměrná mzda v ČR se ve 3. čtvrtletí zvýšila na 27.220 Kč

Praha - Průměrná mzda v Česku ve třetím čtvrtletí meziročně vzrostla o 1170 korun na 27.220 Kč, tedy o 4,5 procenta. Reálně, po odečtení inflace se lidem výdělek zvýšil o čtyři procenta. Informoval o tom dnes Český statistický úřad (ČSÚ). Podle něj na růst mezd v mnoha oblastech tlačil nedostatek pracovníků, o které zaměstnavatelé mezi sebou soutěžili. Růst výdělků se shoduje s odhady analytiků.

Případ úplatků Horkého a lobbistky Mrencové se vrací do Chebu

Plzeň - Krajský soud v Plzni zrušil původní verdikt a vrátil případ k novému projednání do Chebu.

Děti na Hájích ve Slaném našly cestou do školy mrtvolu

Slaný - Děti ve Slaném na Kladensku zažily v pondělí ráno šok. Cestou do základní školy totiž narazily na mrtvolu. Mladý muž, který nejevil známky života, ležel nedaleko nemocnice v lesoparku Háje. Podle informací kladenské policejní mluvčí Michaely Novákové přivolaný lékař konstatoval smrt a zároveň ale předem vyloučil cizí zavinění.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2016, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies