VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Máme o vás zájem, vzkazuje nemocnice studentům

Karlovarský kraj - Rozhovor Karlovarského deníku s generálním ředitelem Karlovarské krajské nemocnice MUDr. Josefem Märzem

9.3.2015
SDÍLEJ:

Ilustrační foto.Foto: Deník/Petr Toman

Karlovy Vary Karlovarská krajská nemocnice (KKN) se letos poprvé vyhoupla do černých čísel a stále zlepšuje hospodaření. Jenomže čísla pacienty neléčí, to je práce lékařů, zdravotních sester a asistentů.

A právě těch se nemocnicím nedostává. My jsme se proto generálního ředitele KKN Josefa Märze zeptali:

Zdravotnictví v celé České republice se stále potýká s nedostatkem školeného zdravotnického personálu. Je to problém i Karlovarské krajské nemocnice?

Ano, je to velký a zásadní problém. V nemocnici Karlovy Vary i Cheb chybí zejména střední personál sestry a zdravotničtí asistenti. Samozřejmě i lékaři některých oborů. Nemocnice řeší to, co je v jejích silách ovlivnit, nabízí náborové příspěvky, stipendia a některé další benefity. Bohužel neovlivníme špatně nastavený vzdělávací systém sester, to je otázka a úkol na celostátní úrovni.

Co můžete zdravotním sestrám nabídnout? Toto povolání je časově i profesně velmi náročné, ale finančně málo ohodnocené… Velmi blízko máme Německo, kde jsou platy daleko vyšší…

Platům v sousedním Německu konkurovat nemůžeme. Na druhou stranu je třeba vždy zvážit všechna pro i proti, životní náklady, vzdálenost při dojíždění a podobně. KKN nyní nabízí asistentům a sestrám pobídky, které jsou jistě zajímavé. Studentům zdravotních škol nabízíme stipendia již od druhého ročníku, dále náborový příspěvek až 50 tisíc korun, zajištění ubytování, slevy na řadu kulturních akcí, bezkonkurenčně nejlevnější telefonní tarif, pomoc při umístění dětí do jeslí a školky. A také práci, která je zajímavá.

V Karlovarském kraji jsou dvě střední zdravotnické školy, jedna v Karlových Varech, druhá v Chebu. Hledají absolventi zaměstnání ve vaší nemocnici?

Bohužel zatím do nemocnic v regionu míří jen minimum absolventů.

Chceme to změnit, myslíme si, že naše nemocnice mají co nabídnout. Studenti u nás absolvují praxe a my bychom chtěli, aby u nás i nastoupili. Zdravotnickým asistentům jsme ve spolupráci se zdravotními školami zajistili další možnost studia tak, aby vše zvládli při zaměstnání. A jak jsem uvedl nabízíme stipendia, náborový příspěvek a další výhody.

Připravuje například KKN pro střední zdravotní personál stáže v zahraničí či v jiných nemocnicích? Může se u vás sestra profesně vzdělávat?

Pracovní náplň zdravotní sestry už není jen péče o pacienty nebo píchat injekce, ale sestry musejí umět ovládat zdravotnické přístroje, znát léky, být vždy ostražitá, pohotově zareagovat…

Pro naše nemocnice potřebujeme a nabíráme jak zdravotnické asistenty, tak diplomované sestry, asistentům umožňujeme další vzdělání tak, aby se diplomovanými sestrami stali.

A i sestry mají možnost dalšího vzdělání, na základě společné dohody podle daných pravidel. Znalosti jsou určitě posunuté směrem k ovládání řady přístrojů a pomůcek, ale základem stále zůstává kvalitní péče o pacienta, to je bez diskuse.

Na tom je pak možné stavět a prohlubovat si znalosti. Musím ale říct, že bychom si všichni měli vážit asistentů a sester na všech úrovních, od ambulancí, standardních oddělení po jednotky intenzivní péče.

Na chování zdravotních sestřiček je pacient velmi citlivý a také hodně kritický… Je to právě zdravotní sestra, s níž se pacient setkává v nemocnici jako první. Evidujete nějaké stížnosti? Nebo převládají pochvaly?

Převládají pochvaly, ale stížnosti se samozřejmě také najdou. Je třeba si uvědomit, že se jedná o náročnou a stresující práci a i sestra je jen člověk. A komunikaci, kterou ona vnímá jako standardní, může pacient nebo jeho blízcí vnímat jinak, protože se nachází ve složité situaci. Řadu podobných nedorozumění by řešil dostatek personálu.

Určitě bych chtěl vzkázat studentům a dalším máme o vás zájem, přijďte. Seznamte se s podmínkami, které nabízíme, a posilte naše týmy.


Autor: Ivana Kalinová

9.3.2015 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Komerční banka

Přechod k jiné bance bude od března snazší

7

V obchodě už jen s účtenkou. Startuje EET

Nemocnice se propadají do dluhů. Bez injekcí z krajů by neměly na provoz

/INFOGRAFIKA/ Nemocnice jsou na tom stále hůř, přestože účty pojišťoven bobtnají – jen za poslední dva roky se jejich přebytky navýšily o 11,5 miliardy korun. Kde je problém? Experti tvrdí, že je české zdravotnictví špatně nastaveno.

Obejít EET? Každá sedmá provozovna na Královéhradecku porušila zákon

Neodeslání údajů či nevystavení účtenky. To byly nejčastější prohřešky podnikatelů u elektronické evidence tržeb (EET), na které přišli kontroloři z Finančního úřadu. Ti od prosince do poloviny února udělali 220 kontrol a zjistili 30 pochybení.

Petr Jašek se v neděli sejde v Kladně s přáteli z církve

Kladensko - Lékař Petr Jašek (53) z Kladenska je český humanitární pracovník a dokumentarista. Veřejnosti se stal známým poté, co byl v prosinci 2015 zadržen súdánskými úřady v Char túmu. Tamním soudem byl odsouzen ke dvaceti letům vězení za údajnou protistátní činnost. V únoru mu byla udělena prezidentská milost a súdánský prezident nařídil jeho okamžité propuštění. Do České republiky se vrátil v neděli.

Dva měsíce nemoci už vás nezničí. Nemocenská by se měla zvýšit

Dlouhodobě nemocným by v příštím roce mohla stoupnout nemocenská. Zatímco nyní dostávají od 15. dne nemoci dávky ve výši 60 procent vyměřovacího základu bez ohledu na délku choroby, vláda včera navrhla, aby dávky od druhého a poté i od třetího měsíce dlouhodobé nemoci vzrostly. Po měsíci stonání by tak zaměstnanci měli nově dostávat 66 procent vyměřovacího základu, od dvou měsíců dokonce 72 procent.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2017, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies