VYBRAT REGION
Zavřít mapu

ANKETA: Má mít dobrý učitel vyšší plat?

Praha - Dnes je pro plat učitele rozhodující, kolik let učí. Ředitel má k dispozici jen malou finanční částku na motivační ohodnocení.

31.3.2008 6
SDÍLEJ:

Ilustrační fotoFoto: DENÍK/Slávka Petráková

Souhlasíte s tím, aby se změnil systém odměňování učitelů ve prospěch pohyblivé složky mzdy? Hlasujte v naší anketě a diskutujte pod článkem!


Kdo učí dobře, má dostat víc, i když mu není padesát

Sylva Konečná učí v pražské ZŠ Na Korábě angličtinu. Před pár lety absolvovala vysokou školu, je aprobovaná v žádaných předmětech, kantořina ji baví. Má ale jednu obrovskou nevýhodu – je mladá. I kdyby se přetrhla, podle příslušných tabulek dosáhne jen na 13 500 korun čistého. Přitom zpráva školní inspekce za loňský rok varuje. Průměrný kantorský věk je 42,5 roku a na základních školách učí jen sedm a půl procenta pedagogů do 30 let.

Ředitelé mají malou šanci, jak své pedagogy ocenit za špičkové výkony. „Věkový automat, který ve školství funguje, není správný. Abych mohla utvořit tým snů, potřebovala bych daleko větší balíček peněz, abych mohla kolegy motivovat,“ řekla Deníku ředitelka ZŠ Ostrčilova v Ostravě Dagmar Dluhošová. Momentálně má na měsíční osobní ohodnocení kolem 1 800 korun. „Dnes je na hrdinství ředitele, jak s těmi prostředky naloží,“ poukazuje Dluhošová na důležitý moment při dělení balíčku s penězi na odměny. Ředitel ZŠ Donovalská v Praze 4 Pavel Dittrich dodává, že pokud nebudou ve školách kvalitní učitelé, zůstanou reformy vzdělávacího systému na papíře. „Jak mám ale dostat špičkové jazykáře, fyzikáte či chemikáře do školy, když začínají s platem 15 470 korun hrubého a po třiceti letech praxe se dostanou na 23 280 korun?,“ ptá se provokativně Dittrich.

Soukromé školy tabulky neberou

Soukromé školy mají v tomto směru velkou výhodu. Díky školnému mají daleko větší volnost. „Sami rodiče si odhlasovali vyšší roční platby, abych mohl sehnat co nejlepší kantory a také je slušně zaplatit,“ chlubí se ředitel Gymnásia Jižní Město v Praze Miroslav Hřebecký. Jeho českobudějovická kolegyně Jaroslava Dědková z řetězce soukromých gymnázií EDUCANet přiznává, že plat jejích učitelů je vyšší než průměrný. A přidává šokující sdělení: „Zhruba padesát procent mzdy tvoří tabulkový tarif, druhá půlka je motivační složka.“ Podobnou cestou se nyní chce vydat i ministr školství Ondřej Liška (SZ), který chce posílit tzv. selektivní složku příjmu každého pedagoga. Mělo by jít o doplnění současného plošného systému účelovým mechanizmem, který by kvalitním pedagogům zaručoval výrazně vyšší odměnu za jejich práci. „Prosté navyšování rozpočtu školství nepovede bez zásadních systémových změn ke zlepšení situace regionálního školství,“ zdůrazňuje ministr Liška.

Šéf školských odborů František Dobšík je ale přesvědčený, že pouhé převrácení tabulkové a motivační složky mzdy neřeší celkový platový objem. „My jsme nikdy nebyli proti tomu, aby kvalita byla oceňována. Ti nejlepší mají dostat více, podmínkou je ale celkový a trvalý nárůst rozpočtových zdrojů, který pomůže všem,“ sdělil Dobšík.

V roce 2006 – hrubý příjem

Učitelé ZŠ 22 943

Učitelé SŠ 24 384

(Zdroj ÚIV)

Letos školský rozpočet dosahuje výše 119,2 miliardy korun. Na poslední chvíli poslanci přidali učitelům necelou miliardu korun. Náměstek ministra školství Jindřich Kitzberger upozornil, že čtyřprocentní navýšení školského rozpočtu šlo právě ředitelům na odměny. „Jde o průměrná čísla, ale v podstatě to znamená, že dostanou navíc 800 korun na každého učitele,“ řekl Deníku Kitzberger.

Poslankyně Vlasta Bohdalová z ČSSD tvrdí, že to zdaleka nestačí. „V regionálním školství má dojít k nárůst platů o 2,8 procenta, ale krajské úřady umožňují růst v rozpětí pouhých 1,5 – 1,8 procenta, tedy o více než procento nižší,“ uvádí Bohdalová s tím, že inflace přesáhla už sedmi procent. „Neinvestiční výdaje, tedy prostředky na nákup učebních pomůcek i k zajištění dalšího vzdělávání pedagogů, klesly o 25 procent,“ popisuje neutěšený stav Bohdalová. Školy podle ní nebudou schopny tyto náklady pokrýt a o spolufinancování budou muset žádat rodiče. „Je evidentní, že nárůst prostředků do regionálního školství bude muset být v příštím roce podstatně větší než letos,“ doplňuje Dobšík.

Autor: Kateřina Perknerová

Učitel by měl mít:

tabulkový plat

72 %

motivační plat

28 %

Hlasovalo: 43

Anketa byla ukončena

31.3.2008 VSTUP DO DISKUSE 6
SDÍLEJ:

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Biskup František Radkovský.
VÍME PRVNÍ
19

Prazdroji loni rostly prodeje, pomohl zájem o prémiová piva

Americká letadlová loď Carl Vinson
9 27

Američané jsou v Koreji zatím bezzubí. Nesestřelí balistické střely KLDR

Kdo nemá platnou jízdenku, ať si vystoupí. Cože?!

Od dubna se na problémových linkách městské hromadné dopravy vyskytují takzvaní asistenti přepravy. Mají za úkol dbát na bezpečnost, nepustit do vozidla osoby bez platné jízdenky, se zápachem a pod vlivem alkoholu, nebo je na příští zastávce „vysadit".

Festivaly musí poprvé přejít na EET. Očekávají problémy

Startující festivalová sezóna přinese jejich provozovatelům i zúčastněným prodejcům a stánkařům zásadní změnu: poprvé budou muset evidovat své tržby v elektronickém systému. Zkušenosti z trhů naznačují, že je to může připravit o značnou část tržeb.

Mexiko odmítá Trumpovu zeď. Je to nepřátelský akt, tvrdí

Mexický ministr zahraničí Luis Videgaray nazval plány na stavbu zdi oddělující Mexiko a Spojené státy nepřátelským činem a absolutním plýtváním penězi.

AKTUALIZUJEME

Charlie Hebdo: Policie zadržela 10 podezřelých

/VIDEO/ Velké zatýkání po Francii a Belgii. V souvislosti s útokem na redakci časopisu Charie Hebdo z ledna 2015 bylo do dneška zadrženo deset podezřelých.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2017, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies