Deník
VYBRAT REGION
Zavřít mapu

České firmy zaostávají v rovných příležitostech pro ženy

Pardubice – Tuzemské firmy stále zaostávají za velkými zahraničními subjekty ve vytváření rovných pracovních příležitostí pro ženy. Mezi českými zaměstnavateli je to běžné jen ve zhruba 30 procentech, zatímco nadnárodní společnosti takto postupují všechny. Přitom nemusí jít o nákladná nebo komplikovaná opatření, řekla dnes novinářům před zahájením Fóra personalistů Jana Bíšková z pořadatelské poradenské společnosti Pro Centre.

27.2.2014 2
SDÍLEJ:

Ilustrační fotoFoto: Shutterstock.com

„Stačí zaměstnance nezaujatě posuzovat a rovné příležitosti se přirozeným způsobem samy nastaví," míní Bíšková. Pozitivní diskriminaci v podnikání považuje za škodlivou.

Podle ní je nutné například vybírat budoucí zaměstnance podle objektivních kritérií a nezohledňovat pohlaví pracovníka. Firmy by také měly zavádět programy na podporu žen na mateřské dovolené, například jim umožnit v této době absolvovat odborné vzdělávací a jazykové kurzy. Za potřebné považuje zavádění částečných úvazků pro ženy, případně dílčí práci z domova, podporuje též zřizování firemních školek. Připouští však, že ve výrobních podnicích se některá taková opatření zavádějí obtížně.

Velký prostor ke zlepšení vidí Bíšková ve mzdové rovnosti. Pokud firmy hodnotí práci podle požadované odbornosti a náročnosti bez ohledu na pohlaví, disproporce mezi platy mužů a žen neexistuje. Nerovnost vzniká v případech, kde objektivní mzdové systémy nefungují a každý zaměstnanec si domlouvá odměnu individuálně.

Ženy vydělávají o pětinu méně

Podle údajů Evropské komise ženy v ČR vydělávají průměrně o 21,6 procenta méně než muži. Česko má tak jeden z největších rozdílů v EU. Evropský průměr dosahuje 16 procent. Studie ukázaly, že i pracovnice na stejných pozicích se stejnou pracovní náplní vydělávají zhruba o desetinu méně než jejich kolegové. Vláda se v koaliční dohodě zavázala, že bude prosazovat srovnání. Ministryně práce Michaela Marksová Tominová (ČSSD) uvedla, že chce ve svém úřadu udělat audit odměňování a případné nesrovnalosti odstranit. Věří, že po vzoru jejího resortu budou postupovat i další instituce a firmy.

Snaha o vytváření rovných pracovních příležitostí se firmám podle Bíškové vyplatí. Snižuje se tak fluktuace, takže zaměstnavatel nemusí zaškolovat a vzdělávat nové pracovníky, pozitivně to ovlivňuje týmovou spolupráci.

Role mužů a žen ve společnosti se mění. Dřívější schéma, kde byl muž živitelem rodiny a žena se starala o domácnost a děti, je podle Bíškové již překonané a tomu je nutné přizpůsobit i firemní prostředí.

„Menší české firmy často řeší záležitosti přežití a primárního fungování. Rovné příležitosti žen mezi ně nepatří, takže se jimi příliš nezabývají. Navíc taková opatření přinášejí ekonomické přínosy až za delší dobu a výsledky se těžko měří," uvedl Jiří Janků, ředitel společnosti eBRÁNA, kde se Fórum personalistů koná. Firma provozuje vlastní dětský koutek, jakousi školku, kde se pečovatelka stará pět až sedm hodin denně v současnosti o 13 dětí zaměstnanců.

Autor: ČTK

27.2.2014 VSTUP DO DISKUSE 2
SDÍLEJ:
Útok na mešitu na Sinajském poloostrově v Egyptě
AKTUALIZOVÁNO
19 4

Na mešitu v Egyptě zaútočili teroristé, zmařili životy nejméně 235 věřících

Vojtěch Pikal (Piráti) na ustavující schůzi Poslanecké sněmovny 24. listopadu
11 8

Pirát z Olomouce je ve vedení Sněmovny. Nesmím přibrat, usmívá se Pikal

Zbrojař, chemik nebo textař. Českým prezidentem chce být devět mužů

/ANKETA/ Největším favoritem prezidentské volby zůstává podle průběžných výsledků ankety Deníku Miloš Zeman. Pro současného prezidenta se vyslovilo 46 procent lidí. Druhý je se ziskem 34 procent hlasů bývalý předseda Akademie věd Jiří Drahoš. V anketě již hlasovalo přes 12 tisíc čtenářů. Celkem se o Hrad utká devět kandidátů, přinášíme jejich přehled.   

V Ostravě se chystá blokáda dopravy, první protest kvůli prodloužené Rudné

Lidem došla trpělivost a rozhodli se uskutečnit to, o čem na nedávném veřejném projednávání nekonečné stavby hrozili. Neplánují sice ještě pochodovat k domu architekta Richtára, který budování silnice I/11 brání. Zatarasí ulici 17. listopadu.

Sexistické prasátečko: anticenu získal vtip se souložícím párem na stole

/FOTOGALERIE/ Vítězný vtip, který ponižuje ženy. Anticenu Sexistické prasátečko organizace Nesehnutí letos získal facebookový příspěvek Free Radia, který označila za nepřijatelný naprostá většina hlasujících. „Dvaadevadesát procent lidí označlo za nepřijatelný obrázek souložícího páru na pracovním stole, který hlásal větu Cesta k úspěchu nemusí být složitá,“ popsala za organizátory Kristýna Pešáková.

Dům z židlí zaujal porotu. Chybík a Krištof získali prestižní cenu

Velký úspěch zaznamenali brněnští architekti Ondřej Chybík a Michal Krištof. Získali hlavní cenu ve 24. ročníku Grand Prix Architektů 2017 za zrekonstruovanou budovu Galerie nábytku, která stojí v brněnských Vinohradech.

Copyright © VLTAVA LABE MEDIA a.s., 2005 - 2017, všechna práva vyhrazena.
Používáme informační servis ČTK. Kontakt na redakci.
Publikování nebo šíření obsahu Denik.cz je bez písemného souhlasu
VLTAVA LABE MEDIA a.s., zakázáno.
Marketingové podmínky. Cookies. Zrušit oznámení

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT