Česko si zachovává status rovnostářské země se mzdovými rozdíly menšími, než je ve světě obvyklé. Plné čtyři pětiny zaměstnanců pobírají hrubou mzdu mezi 12 a 45 tisíci korunami. Většina lidí nicméně na průměrnou mzdu nedosáhne, ukazatel mediánu mezd tak lépe vystihuje realitu. Ten dělí žebříček všech mezd na dvě zcela stejně početné poloviny.

Sídlo Nejvyššího kontrolního úřadu.
Projekty ministerstev za stamiliony nic konkrétního nepřinesly, zjistil NKÚ

Reálné tempo zhodnocení příjmů českých zaměstnanců po odečtení inflace činilo 4,2 procent. „Nejpomalejší tempo růstu mají odvětví s nejvíce vysokoškoláky jako finanční služby a IT. Odměňování se nadále zplošťuje,” komentoval čerstvá data hlavní ekonom banky UniCredit Pavel Sobíšek.

Muži stále vydělávají o poznání více než ženy. Medián v jejich případě činil téměř 27,5 tisíc korun, zatímco ženy se musely spokojit s částkou o téměř pět tisíc korun nižší.

Čísla na výplatních páskách žene vzhůru zejména rekordně nízká nezaměstnanost doprovázená pětiprocentním růstem hrubého domácího produktu, posilujícím kurzem koruny a rostoucí spotřebou domácností. 

Ilustrační fotografie.
Města v příhraničí utratí více, než kolik dostanou

Ekonomové si přesto všimli toho, že růst mezd oproti druhému črvrtletí mírně zpomalil a zaostal za očekáváním České národní banky i trhu. „Jako argument pro rychlé zvyšování úrokových sazeb jej proto zatím nelze příliš akceptovat,” domnívá se analytik ČSOB Petr Dufek. Podle Sobíška je nicméně zpomalení pouze přechodné, navíc ovlivněné načasováním svátků a celozávodních dovolených.